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第73章 认知（第3页）

出于‘工作的需要’，‘面子的需要’，‘礼节的需要’，‘尊严和责任的需要’，‘个人事业的需要’，她们大多数白天的时间都面带微笑，这种微笑可能并不是自内心深处的真实感受，渐渐成为一种负担，久而久之成为情绪的抑郁。

妮娜没有否认，接着说到，“同样的一个女人，我长得比她还漂亮啊，比她优秀，比她聪明能干，比她皮肤好…，为什么她可以躺在这里享受，在我这里花很多很多钱，我们一群人都得围绕她服务，为什么呢？”

“……”

这几乎是灵魂拷问，很多时候我们其实都有问过自己，这是为什么呢？

在这个浮躁的社会，大家似乎都成为了唯物主义者。

“在这前面我们谈到了很多老板娘的背叛者，背叛的另一面，对于她的其他员工呢？”

“那么她对于员工的话，也是非常包容的，我记得最清楚的一个点，一个品牌方帮她从深圳挖了一个开店的美容师，很巧合的事情，这个美容师也是在别家去做那个店长……”

“然后她觉得自己非常优秀了，就去开店了？”

麦客顺着这思路就猜到了美业美容师们的大概职业展路径。

“哈哈～！是的，她就在深圳开了一家店，结果每个月连房租都交不起～”

妮娜摆摆手说到，“因为你自己非常非常优秀，不代表你开个门店运营也非常优秀～”

“这倒是～，打工人跟当老板还是有认知鸿沟的！”

打工人和老板在思维上存在本质区别，无论是在心态上、能力上、战略上，都有不同。

“你开一个门店，它真的不仅仅只是我会做手法，我有这个技术，我就可以～！”

妮娜摊开手表示，“这些常规的项目，在每个门店几乎都是不赚钱的～”

“利润不高吗？”

“其实常规的美业项目，光毛利都有百分之六七十，但是基本上我们都还不赚钱！”

“为什么不赚钱？”

麦客很不解，百分之六七十的毛利，还不赚钱，这什么才赚钱呢？

“打破认知的信息又来了，为什么毛利这么高，就是不赚钱？”

妮娜直接给出美业的行业答案，“因为我们没有那么多美容师…”