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第15章 电销不好玩（第2页）

“我真的觉得你们已经很不错，上个月十六万多回款，咱们五个人都开单了，开单率百分之百，这是在整个恒域金服的小组里比较少见的。”

“要知道，除我来恒域比较久之外，韩文清、马晓鸣、王庚来公司都不到三个月，于欢欢才一个月。”

于欢欢，渝市人。

她是一组唯一的女生，大约二十三四岁，身材较高且丰满，戴着一副眼镜，不说话的时候斯斯文文的，一张开嘴，全是渝市的麻辣火锅味。

见众人从刚才的紧张氛围中松弛下来，唐旺继续说道：“今天，咱们又增加两位新人，唐科和黄光耀，大家刚才都自我介绍过了，不再多做介绍，以后都是一个团队的人，希望彼此互帮互助。”

“还是那句老话，我希望咱们团队要互相合作，相互借力，遇到难搞定的客户，要及时借力。”

“人家说销售永远摆脱不了二八定律，即百分之二十的人，往往要完成百分之八十的业绩。我却认为，咱们团队要保持每个月至少有百分八十以上的人员开单，最好要百分之百。”

“其实，那真的很难。”

“对吧？欢欢。”

于欢欢笑着说道：“是的，唐主管。不过，我相信咱们组没问题，一定可以创造更好的业绩。”

唐旺伸手比划一个大拇指，给于欢欢点了个赞，说道：“再难，同样有人做得好啊，今天下午正好是工资大会，等一下大家看看那些前十名精英们，真的会比咱们多个头吗？”

“他们也是人，可能就是多一点努力，多一点专业，或者多一点运气罢了。”

“运气咱们没办法把我，但是努力和专业这两方面，我们一样可以做得到啊！大家说对不对？”

众人点点头。

唐旺又说道：“趁着团队增加新人，咱们大伙需要帮助新人提升的机会，从明天开始，会议结束以后，咱们主要的工作就是话术演练，正好三队，随机配对，互相点评。”

“尤其是新人，一定要把话术练到炉火纯青，对客户提出的问题，做到脱口而出而没有错误。”

……

十点之前，全是各团队在开会，或者组织话术训练。

偌大的销售部，非常热闹。

换句话说，销售部的噪音高，几乎到处都是团队开会。

唐旺把唐科和黄光耀分开坐着，各占一台电脑，并让他们一组的马晓鸣和王庚引导两人去完成新人需要做的工作。

第一步是申请开通企业微信，加入公司大群，二十楼销售业务群，事业十部业务群，还有一组销售群。

然后，又要去网络部申请开通恒域金服公司内部的电话销售系统。

那才算完成销售的基本工作，另外还要配合行政部完成指纹录入、楼下大堂人脸识别录入，新进员工职业照拍摄，等等。

忙完以上事宜。

王庚又带着唐科、黄光耀和梅吉龙来到科技大厦楼下，为他们详细讲解恒域公司的地理坐标，周边商业环境，以及附近可以打个人征信的银行机构。

做贷款嘛。

打征信是非常重要的环节，王庚和银行人员已经熟悉，打个招呼就把唐科等三人带进银行征信自助打印室。

他说，“咱们作为销售人员，必须知道怎么操作打征信，这是很重要的。”

“当然，平时你们来客户的时候，是不能直接带客户进来打征信的，因为经常往来的话，银行保安会拦截。”

“你只要告诉客户，让他在大厅登记电话和信息，然后进来把身份证放在磁盘上面，对准牌照就行。”

然后，王庚悄悄的告诉唐科和黄光耀，“一定要叮嘱你们的客户，为了避免个人信息泄露，让他们在登记信息的时候，故意把身份证号和电话号码写错几位数。”

呃～

这是弄啥呢？

唐科他们三个人听得一头雾水。

……